o O número de trabalhadores em Portugal atingiu 5,1 milhões, com a maioria (34%) tendo pelo menos um ensino superior. Essa porcentagem é comparada a 28% dos empregadores que concluem esse nível de educação.

"Na estrutura da UE, dos 23 países com dados disponíveis para 2024, Portugal tem a maior porcentagem de empregadores sem educação no país ou recebeu educação básica entre os empregadores totais", afirmou o estudo.

Portanto, a média da UE é de 16%, enquanto em Portugal, o valor dos empregadores com o nível mais baixo de educação é de 42%, "um mais significativo que as porcentagens em Malta (34%), Espanha (32%) ou Itália (31%).

O estudo também relatou que em 10 anos (entre 2014 e 2024), havia 700.000 trabalhadores do ensino superior, um aumento de 61,8% no ano em comparação com 2014 e 25% dos que receberam esse nível de educação em comparação a 2014.

Dos mais de 5 milhões de trabalhadores em Portugal, 302.000 nacionalidades estrangeiras são principalmente de países fora da UE27. Este número quase triplicou em 10 anos em comparação com 2014.

Em relação à compensação, um retrato preparado por Pordata nos trabalhadores de Portugal em 1º de maio mostra que o salário médio anual em Portugal é o salário mais baixo nos países da UE, com um salário médio de 30% maior na Espanha.

No topo desta lista de médias salários, o Luxemburgo aparece (81.064 euros), seguido pela Dinamarca (67.604 euros), 22.293 euros em Portugal - no valor de mais que Letônia, Croácia, Polônia, Polônia, Romênia, Romênia, Grace, Grace, Grace.

Deve -se notar que o valor é calculado para que o trabalhador considere o tempo de peças ajustadas.

O estudo também mostra que um em cada quatro trabalhadores recebe o salário mínimo nacional, o 10º em 22 países, a saber, o SMN (medido pelo poder de compra) e que o valor que funciona em 2025 foi levado em consideração.

Lê no mesmo documento que "em vinte anos, Portugal superou a Polônia, a Lituânia e a Romênia", detalha os salários básicos de aproximadamente um quarto dos trabalhadores de Portugal (22,8%) são equivalentes ao SMN em 2022.

A proporção de trabalhadores que receberam SMN eram mulheres (27,1%), jovens (36,1%), educados até a educação básica (32,9%) e trabalhadores de nacionalidade estrangeira (38,0%) anos.

A pressão também disse que, entre 2019 e 2023, os salários médios em Portugal aumentaram 24%e, no mesmo período, os preços das casas aumentaram 45%. No conjunto da UE, o aumento desses dois indicadores foi de 16% e 23%, respectivamente.

Em relação à estrutura dos negócios, o documento afirma que as pequenas empresas têm o maior número de trabalhadores do país, mas empregavam apenas 44% dos trabalhadores.

As grandes empresas são responsáveis ​​por mais de um milhão de empregos - 14% dos funcionários atuam nos últimos dois anos.

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