A Aliança Nacional de Serviços e Entidades entrou em greve às administrações públicas em 16 de maio devido a condições de trabalho degradadas e falta de apreciação.

A estrutura da União disse em comunicado divulgado na terça -feira, 6 de maio, que os administradores públicos "sofrem de baixos salários, desvalorização de ocupações, promessas vazias e administração que não reconhecem a importância dos serviços públicos para a sociedade".

O sindicato também relatou uma lista de reivindicações em vários departamentos, que começaram com "o estabelecimento de regulamentos que garantem condições decentes e estabilidade profissional" e "o fim da alocação unilateral de trabalhadores de ação educacional às entidades parceiras".

Os trabalhadores também pediram para substituir as ocupações de agentes de transporte público individuais, implementar cartões de refeições na administração pública, com um valor diário de 10,20 euros, isenção de impostos e conformidade e alteração de acordos de trabalho coletivo e acordos da empresa para garantir os direitos obtidos.

A lista de reivindicações também está em revisão pelo sistema de avaliação do SIDAP, "verifique se os pontos -chave obtidos são mantidos e os pontos injustos são substituídos" e sua regularização "durante 2019/2020 e 2021/2022".

Os requisitos do sindicato também incluem "subsídios de risco na ocupação de técnicos assistentes de saúde e enfermagem", "Uma revisão dos acordos coletivos após a implementação da carreira de um técnico de assistente de saúde" e "funcionários de contratação de emergência para evitar transformação excessiva por 17 horas, o que prejudicaria a saúde e a qualidade do serviço dos trabalhadores".

Assistentes de operações, assistentes técnicos e técnicos de saúde assistidos “são o Centro de Operações das Administrações Públicas.

Ele o criticou por criticar: "Atualmente, cerca de 749.000 administradores públicos enfrentam condições de pagamento insuficiente, muitas das quais estão com um salário mínimo de € 878,41 em 2025. Essa realidade reflete a falta de apreciação pelos profissionais que garantem funções básicas de serviço público".

"Os trabalhadores mais baixos exigem que o governo, e isso e todos os que chegam, que direcionam seu desempenho de seus valores morais e morais, garantem que a igualdade em ocupações mais baixas seja justa em outras ocupações na administração pública", disse ele.